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四川省創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展中心公開招聘編外人員公告為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，提升決策咨詢服務(wù)水平，打造高端智庫，我單位現(xiàn)公開招聘編外人員3名。一、 單位簡介四川省創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展中心是四川省發(fā)展和改革委員會(huì)直屬公益二類事業(yè)單位，承擔(dān)創(chuàng)新和新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展等領(lǐng)域重大戰(zhàn)略、重大規(guī)劃、重大政策研究，為科技創(chuàng)新引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新提供專業(yè)化社會(huì)化服務(wù)，開展組織宣傳和對外交流等事務(wù)性工作。單位地址：四川省成都市錦江區(qū)濱江東路156號發(fā)展大廈二、 崗位招聘研究人員3名（一）崗位主要職責(zé)1.研究工作方面：參與全省科技創(chuàng)新引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、助力新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展等重大戰(zhàn)略和規(guī)劃研究。2.日常工作方面：開展各類調(diào)查研究與內(nèi)參撰寫，參與日常性事務(wù)工作。3.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。（二）崗位要求1.學(xué)科門類：經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、工學(xué)、法學(xué)、文學(xué)等。2.學(xué)歷及年齡：本科及以上，年齡原則上不超過35周歲；有文稿工作經(jīng)歷或較強(qiáng)研究能力的，學(xué)歷和年齡可適當(dāng)放寬。3.中共黨員（含中共預(yù)備黨員）優(yōu)先。4.具有較強(qiáng)公文寫作能力、調(diào)查研究能力和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。5.在政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、高校院所等從事過相關(guān)工作者優(yōu)先。三、 待遇及福利情況（一）薪酬待遇：由底薪+績效組成，可視工作業(yè)績、工作崗位（職務(wù)）、工作年限等因素實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)增。（二）福利體系：提供福利保障，包括按照國家規(guī)定為職工繳納社保和公積金，以及年休假、職工體檢和職工食堂等。（三）管理模式：工作時(shí)間和管理體制參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位。研究平臺(tái)良好、職業(yè)發(fā)展穩(wěn)定，特別優(yōu)秀者可聘為內(nèi)設(shè)部門負(fù)責(zé)人。四、 招聘流程（一）報(bào)名時(shí)間及方式1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2026年3月15日。2.報(bào)名方式：應(yīng)聘者請將以下材料以PDF文件形式打包投遞至郵箱275549155@qq.com。郵件主題請注明：姓名+手機(jī)號碼。（1）四川省創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展中心公開招聘編外人員報(bào)名表（見附件）。（2）身份證、學(xué)位證、畢業(yè)證、相關(guān)專業(yè)證書（職稱/榮譽(yù)等），其他相關(guān)佐證資料。（二）簡歷篩選按照崗位職責(zé)和任職資格條件，對應(yīng)聘報(bào)名人員進(jìn)行初步篩選，符合條件者，將以短信或電話形式通知參加筆試。（三）筆試筆試主要測試應(yīng)聘人員調(diào)查研究能力與公文寫作能力。筆試具體時(shí)間地點(diǎn)將提前通知，筆試通過者參加面試。（四）面試面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，具體時(shí)間地點(diǎn)將以短信或電話形式通知，面試時(shí)須攜帶報(bào)名表2份、相關(guān)佐證材料原件及復(fù)印件1份。（五）考察通過面試的應(yīng)聘人員，按通知要求提供考察材料，審查合格者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。（六）體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格者方能進(jìn)入聘用環(huán)節(jié)。（七）聘用安排擬聘人員試用，試用期為1個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用，按規(guī)定簽訂編外人員聘用合同?？己瞬缓细裾卟挥杵赣?。五、 特別提示（一）請應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。如因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。招聘過程中，未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員，將不再另行通知。（二）應(yīng)聘人員應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地提供各項(xiàng)信息。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在提供虛假材料及其他違法違紀(jì)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。六、 咨詢電話聯(lián)系人：李老師電 話：028-87701891

四川日報(bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)招聘公告集團(tuán)簡介集團(tuán)現(xiàn)有13報(bào)、13刊、3個(gè)客戶端、20個(gè)網(wǎng)站、2個(gè)手機(jī)報(bào)及200余個(gè)第三方機(jī)構(gòu)媒體賬號，報(bào)刊總期均發(fā)行量約160萬份，新媒體用戶覆蓋超3.8億，國際傳播賬號覆蓋海外用戶超4400萬。近年來，集團(tuán)以加快建設(shè)全國一流新型主流媒體集團(tuán)為目標(biāo)，深入推進(jìn)主流媒體系統(tǒng)性變革和事業(yè)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，分類建設(shè)頭部全媒體、分眾化融媒體、垂類賬號新媒體三個(gè)媒體梯隊(duì)，聚力建強(qiáng)川觀新聞、封面新聞等“大端大號”，實(shí)施新時(shí)代“代表作”工程和“筆桿子”計(jì)劃，加快構(gòu)建以“傳媒主業(yè)”為核心、以“傳媒+科技”“傳媒+文旅”“傳媒+文創(chuàng)文博”等為重點(diǎn)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局，相繼獲評首批“四川省文化旅游產(chǎn)業(yè)優(yōu)秀龍頭企業(yè)”、入選“國家文化和科技融合示范基地”、掛牌“全媒體技術(shù)與傳播認(rèn)知四川省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”，綜合實(shí)力穩(wěn)居全國報(bào)業(yè)集團(tuán)第一梯隊(duì)。集團(tuán)現(xiàn)有干部職工2200余人，其中專業(yè)技術(shù)人員1400多人。2020年以來，集團(tuán)共有34件作品獲中國新聞獎(jiǎng)，8人次入選國家級、省級人才工程項(xiàng)目。招聘事項(xiàng)說明（一）招聘流程  網(wǎng)上報(bào)名——資格審查及綜合比選——筆試（或?qū)嵅倏荚嚕Y格復(fù)審——面試——綜合考察——體檢——錄用（二）相關(guān)要求1.四川日報(bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)招聘網(wǎng)頁（https://job.scol.com.cn/web/fm.html）為本次招聘唯一有效報(bào)名通道，不接受其他方式報(bào)名。請應(yīng)聘者保管好四川在線網(wǎng)站賬號和密碼，并及時(shí)查閱招聘進(jìn)度。2.報(bào)名時(shí)間：2026年3月25日18:00截止。3.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫各項(xiàng)信息，并上傳指定格式的近期免冠正面證件照、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷等資料。提供虛假信息者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格，一切損失由應(yīng)聘者承擔(dān)。4.報(bào)名截止后，集團(tuán)根據(jù)各崗位招聘條件，對報(bào)名人員進(jìn)行初步資格審查和人崗匹配，確定進(jìn)入筆試（或?qū)嵅倏荚嚕┤藛T。資格審查工作將貫穿整個(gè)招聘的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時(shí)取消錄用資格。5.筆試（或?qū)嵅倏荚嚕?。集團(tuán)以短信或電話的形式通知筆試（或?qū)嵅倏荚嚕瑧?yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定時(shí)間統(tǒng)一參加。6.資格復(fù)審及面試。進(jìn)入面試人員根據(jù)集團(tuán)通知要求提供資格復(fù)審材料，并按時(shí)參加面試。7.綜合考察、體檢及錄用。集團(tuán)將對通過面試人員思想政治、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、個(gè)人社會(huì)信用、工作表現(xiàn)、性格特征、群眾口碑等方面進(jìn)行綜合考察，對其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)，作出綜合考察合格與否的結(jié)論。經(jīng)綜合考察、體檢，未達(dá)到報(bào)考崗位要求的，不能確定為錄用人員。8.集團(tuán)有權(quán)根據(jù)崗位需求變化、報(bào)名情況、面試情況等因素，調(diào)整、取消或終止本次崗位的招聘工作，無需提前說明。（三）其他提醒應(yīng)聘出鏡記者（主播）及妝造師崗位的人員，請?jiān)趫?bào)名時(shí)，同步按以下要求提交個(gè)人主創(chuàng)作品：1.提交方式：將個(gè)人相關(guān)作品以附件形式發(fā)送至指定郵箱：1665817200@qq.com。郵件主題請務(wù)必注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。報(bào)名截止后不再接收。2.作品要求：應(yīng)聘出鏡記者（主播）崗位人員，請?zhí)峤槐救爽F(xiàn)有或模擬的采訪/評論視頻，時(shí)長控制在 2分鐘以內(nèi)。應(yīng)聘妝造師崗位人員，請?zhí)峤荒軌蝮w現(xiàn)個(gè)人水平的視頻或圖片作品。咨詢電話：028-86968228（報(bào)名事宜），028-86968618（技術(shù)支持）招聘崗位【集團(tuán)財(cái)務(wù)部】辦事員崗位要求一、基本條件1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；2.1991年3月及以后出生；3.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、稅收、金融等相關(guān)專業(yè)；4.具有2年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。二、崗位職責(zé)和任職資格（一）崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)編制集團(tuán)合并財(cái)務(wù)報(bào)表及數(shù)據(jù)外報(bào)；2.負(fù)責(zé)協(xié)助編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告；3.負(fù)責(zé)部門重要檔案的保管、管理；4.協(xié)助推進(jìn)財(cái)務(wù)數(shù)字化、審計(jì)及合規(guī)性檢查工作。（二）任職資格1.有較高的政治素養(yǎng)和良好的品行修養(yǎng)，責(zé)任心強(qiáng)；2.具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力，熟練掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、企業(yè)管理等基礎(chǔ)知識；3.熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅收相關(guān)政策法規(guī)；4.具備較強(qiáng)的文字功底和公文寫作、學(xué)習(xí)、邏輯思考、執(zhí)行和溝通力；5.身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；6.無不良從業(yè)記錄、無違法違紀(jì)行為及失信聯(lián)合懲戒記錄。【集團(tuán)財(cái)務(wù)部】委派財(cái)務(wù)序列財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位要求一、基本條件1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；2.1991年3月及以后出生；3.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、稅收、金融等相關(guān)專業(yè)；4.具有2年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。二、崗位職責(zé)和任職資格（一）崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、報(bào)銷審核、報(bào)表出具、稅務(wù)申報(bào)及會(huì)計(jì)資料管理等工作；2.協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人完善內(nèi)部管理制度、優(yōu)化會(huì)計(jì)核算；3.協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人按月編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告；4.協(xié)助開展預(yù)算編制、分析、控制等全面預(yù)算管理工作；5.協(xié)助推進(jìn)財(cái)務(wù)數(shù)字化、審計(jì)及合規(guī)性檢查工作。（二）任職資格1.有較高的政治素養(yǎng)和良好的品行修養(yǎng)，責(zé)任心強(qiáng)；2.具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力，熟練掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、企業(yè)管理等基礎(chǔ)知識；3.熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅收相關(guān)政策法規(guī)；4.具備較強(qiáng)的文字功底和公文寫作、學(xué)習(xí)、邏輯思考、執(zhí)行和溝通力；5.身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；6.無不良從業(yè)記錄、無違法違紀(jì)行為及失信聯(lián)合懲戒記錄?！炯瘓F(tuán)人力資源部】辦事員崗位要求一、基本條件1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;2.1996年3月及以后出生（特別優(yōu)秀的可放寬至1991年3月及以后出生）；3.人力資源、心理學(xué)、管理科學(xué)、經(jīng)濟(jì)、中文等相關(guān)專業(yè)；4.有國有企事業(yè)單位人力資源管理或行政文書寫作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2026年全國普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生或海外留學(xué)人員應(yīng)當(dāng)于2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（留學(xué)人員應(yīng)取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）。二、崗位職責(zé)和任職資格（一）崗位職責(zé)1.根據(jù)部門安排，負(fù)責(zé)干部人才管理、薪酬考核、培訓(xùn)培養(yǎng)等模塊日常工作；2.參與數(shù)據(jù)分析、人才盤點(diǎn)，為業(yè)務(wù)決策和管理提供有效支撐；3.參與人才發(fā)展重點(diǎn)工作策劃、方案撰寫、組織實(shí)施、結(jié)果評估等；4.參與部門文書材料撰寫；5.根據(jù)工作需求，完成部門交辦的其他任務(wù)。（二）任職資格1.有較高的政治素養(yǎng)和良好的品行修養(yǎng)，責(zé)任心強(qiáng)，積極上進(jìn)，具有良好的協(xié)作精神和服務(wù)意識；  2.有良好的數(shù)據(jù)挖掘分析能力；3.具備較強(qiáng)的文字功底和公文寫作能力。有在公開刊物上發(fā)表署名文章者優(yōu)先，有主筆撰寫高質(zhì)量工作方案、文書材料者優(yōu)先；4.具有較強(qiáng)的邏輯思考、執(zhí)行和溝通力；5.身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；6.在校期間擔(dān)任過學(xué)生干部者優(yōu)先，中共黨員優(yōu)先；7.無不良從業(yè)記錄、無違法違紀(jì)行為及失信聯(lián)合懲戒記錄。【四川日報(bào)】集團(tuán)駐成都辦事處記者崗位要求一、基本條件1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；2.1991年3月及以后出生；3.專業(yè)不限，工作經(jīng)歷不限。2026年全國普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生或海外留學(xué)人員應(yīng)當(dāng)于2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（留學(xué)人員應(yīng)取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）。二、崗位職責(zé)和任職資格（一）崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)駐地日常新聞報(bào)道、重大主題宣傳、深度選題策劃；2.負(fù)責(zé)駐地智庫項(xiàng)目拓展、智媒產(chǎn)品生產(chǎn)、智慧平臺(tái)運(yùn)維。（二）任職資格1.有較高的政治素養(yǎng)和良好的品行修養(yǎng)，有較強(qiáng)的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)，具有創(chuàng)新意識；2.具有較強(qiáng)的選題策劃、采訪、溝通表達(dá)和寫作能力；3.具有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃執(zhí)行能力和公關(guān)能力；4.掌握互聯(lián)網(wǎng)傳播規(guī)律和表達(dá)方式，具備編導(dǎo)思維，能熟練拍攝和制作視頻；5.身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；6.無不良從業(yè)記錄、無違法違紀(jì)行為及失信聯(lián)合懲戒記錄?！舅拇ㄈ請?bào)】集團(tuán)駐阿壩辦事處記者（定向）崗位要求一、基本條件1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；2.1991年3月及以后出生；3.專業(yè)不限，工作經(jīng)歷不限。2026年全國普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生或海外留學(xué)人員應(yīng)當(dāng)于2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（留學(xué)人員應(yīng)取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）。二、崗位職責(zé)和任職資格（一）崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)駐地日常新聞報(bào)道、重大主題宣傳、深度選題策劃；2.負(fù)責(zé)駐地智庫項(xiàng)目拓展、智媒產(chǎn)品生產(chǎn)、智慧平臺(tái)運(yùn)維；3.工作地點(diǎn)為阿壩。（二）任職資格1.有較高的政治素養(yǎng)和良好的品行修養(yǎng)，有較強(qiáng)的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)，具有創(chuàng)新意識；2.具有較強(qiáng)的選題策劃、采訪、溝通表達(dá)和寫作能力；3.具有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃執(zhí)行能力和公關(guān)能力；4.掌握互聯(lián)網(wǎng)傳播規(guī)律和表達(dá)方式，具備編導(dǎo)思維，能熟練拍攝和制作視頻；5.身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；6.無不良從業(yè)記錄、無違法違紀(jì)行為及失信聯(lián)合懲戒記錄?！舅拇ㄈ請?bào)】集團(tuán)駐阿壩辦事處記者（定向）崗位要求一、基本條件1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；2.1991年3月及以后出生；3.專業(yè)不限，工作經(jīng)歷不限。2026年全國普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生或海外留學(xué)人員應(yīng)當(dāng)于2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（留學(xué)人員應(yīng)取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）。二、崗位職責(zé)和任職資格（一）崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)駐地日常新聞報(bào)道、重大主題宣傳、深度選題策劃；2.負(fù)責(zé)駐地智庫項(xiàng)目拓展、智媒產(chǎn)品生產(chǎn)、智慧平臺(tái)運(yùn)維；3.工作地點(diǎn)為阿壩。（二）任職資格1.有較高的政治素養(yǎng)和良好的品行修養(yǎng)，有較強(qiáng)的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)，具有創(chuàng)新意識；2.具有較強(qiáng)的選題策劃、采訪、溝通表達(dá)和寫作能力；3.具有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃執(zhí)行能力和公關(guān)能力；4.掌握互聯(lián)網(wǎng)傳播規(guī)律和表達(dá)方式，具備編導(dǎo)思維，能熟練拍攝和制作視頻；5.身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；6.無不良從業(yè)記錄、無違法違紀(jì)行為及失信聯(lián)合懲戒記錄?！舅拇ㄈ請?bào)】全媒編輯中心出鏡記者（主播）崗位要求一、基本條件1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；2.1991年3月及以后出生；3.新聞傳播、播音與主持藝術(shù)、漢語言文學(xué)、編導(dǎo)、影視節(jié)目制作等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；4.具有2年及以上新聞采編相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2026年全國普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生或海外留學(xué)人員應(yīng)當(dāng)于2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（留學(xué)人員應(yīng)取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）。二、崗位職責(zé)和任職資格（一）崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)日常新聞采寫、出鏡播報(bào)，以及重大選題策劃、采訪、寫作和拍攝等；2.負(fù)責(zé)重要視頻賬號的孵化、更新、運(yùn)維等；3.完成報(bào)社和部門交辦的其他工作。（二）任職資格1.有較高的政治素養(yǎng)和良好的品行修養(yǎng)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；2.有較扎實(shí)的知識儲(chǔ)備，具備較強(qiáng)的調(diào)查研究能力以及選題策劃、采訪和寫作能力；3.能獨(dú)立完成演播室、戶外現(xiàn)場等不同環(huán)境下的出鏡采訪報(bào)道工作，根據(jù)內(nèi)容調(diào)性調(diào)整播報(bào)風(fēng)格，適配主流媒體各類內(nèi)容的采訪需求，掌握視頻拍攝、剪輯等技能；4.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新、執(zhí)行和抗壓能力；5.身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；6.無不良從業(yè)記錄、無違法違紀(jì)行為及失信聯(lián)合懲戒記錄?！舅拇▏H傳播中心】運(yùn)營經(jīng)理崗位要求一、基本條件1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2.1996年3月及以后出生（特別優(yōu)秀的可放寬至1991年3月及以后出生）；3.具有2年及以上海外互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。其中，具有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品運(yùn)營、媒體行業(yè)產(chǎn)品運(yùn)營以及B端產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。二、崗位職責(zé)和任職資格（一）崗位職責(zé)1.高質(zhì)量完成面向海外的多語種APP、網(wǎng)站等的競品分析、需求分析、產(chǎn)品運(yùn)營，以及用戶運(yùn)營等工作；2.分析行業(yè)和競品現(xiàn)狀，提出創(chuàng)新性解決方案；3.與技術(shù)和設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)密切協(xié)作，快速高效推動(dòng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、研發(fā)、運(yùn)營等工作；4.完成中心交辦的其他工作。（二）任職資格1.有較高的政治素養(yǎng)和良好的品行修養(yǎng)，責(zé)任心強(qiáng)；2.具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、用戶分析能力，熟悉海外市場SEO、GEO；3.熟悉國內(nèi)外大模型產(chǎn)品，能夠?qū)I能力應(yīng)用到產(chǎn)品中，熟練運(yùn)用claude、openclaw等AI工具，具備一定的Vibe Coding能力；4.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新、執(zhí)行、協(xié)作和抗壓能力；5.能夠?qū)⒂⒄Z作為工作語言；6.身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；7.無不良從業(yè)記錄、無違法違紀(jì)行為及失信聯(lián)合懲戒記錄?！境啥即▓?bào)網(wǎng)絡(luò)文化傳播有限公司】妝造師崗位要求一、基本條件1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;2.1991年3月及以后出生;3.具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2026年全國普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生或海外留學(xué)人員應(yīng)當(dāng)于2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（留學(xué)人員應(yīng)取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）。二、崗位職責(zé)和任職資格（一）崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)出鏡人員的化妝、造型等相關(guān)工作；2.完成單位交辦的其他工作。（二）任職資格1.有較高的政治素養(yǎng)和良好的品行修養(yǎng)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的協(xié)作精神和服務(wù)意識；2.具備扎實(shí)的專業(yè)化妝、造型功底，能快速響應(yīng)，積極配合外出采訪、夜間播報(bào)等工作要求，適配主流媒體視頻化生產(chǎn)全場景需求；3.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新、執(zhí)行、溝通和抗壓能力；4.身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；5.無不良從業(yè)記錄、無違法違紀(jì)行為及失信聯(lián)合懲戒記錄?！舅拇?lián)翔印務(wù)有限公司】機(jī)電技術(shù)員崗位要求一、基本條件1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；2.1991年3月及以后出生；3.自動(dòng)化、電氣工程、電子技術(shù)等相關(guān)專業(yè)。2026年全國普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生或海外留學(xué)人員應(yīng)當(dāng)于2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（留學(xué)人員應(yīng)取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）。二、崗位職責(zé)和任職資格（一）崗位職責(zé)1.保障公司設(shè)備正常運(yùn)行；2.根據(jù)工作安排，完成對設(shè)備機(jī)械或電氣的安裝、維修、定期保養(yǎng)及清潔工作；3.負(fù)責(zé)對過程設(shè)備進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)故障或接到維修通知及時(shí)上報(bào)，處理故障并完成值班記錄；4.保障維修施工現(xiàn)場的清潔和安全；5.負(fù)責(zé)設(shè)備日常維修，參與設(shè)備大、中修工作；6.處理機(jī)電設(shè)備的突發(fā)性故障，參與設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)工作；7.根據(jù)工作需求，完成部門交辦的其他任務(wù)。（二）任職資格1.有較高的政治素養(yǎng)和良好的品行修養(yǎng)，責(zé)任心強(qiáng)，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、勤勉踏實(shí)；2.能夠接受并勝任長期夜班工作安排，抗壓能力強(qiáng)；3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識；4.身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；5.無不良從業(yè)記錄、無違法違紀(jì)行為及失信聯(lián)合懲戒記錄。【四川聯(lián)翔印務(wù)有限公司】印刷操作工崗位要求一、基本條件1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2.1991年3月及以后出生（具有5年及以上印刷工作經(jīng)驗(yàn)者，可放寬至1986年3月及以后出生）。2026年全國普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生或海外留學(xué)人員應(yīng)當(dāng)于2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（留學(xué)人員應(yīng)取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）。二、崗位職責(zé)和任職資格（一）崗位職責(zé)1.在機(jī)臺(tái)領(lǐng)機(jī)的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)所在崗位的印刷工作；2.服從領(lǐng)機(jī)安排，嚴(yán)格遵守崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行崗位工藝操作規(guī)范，對印刷產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行有效控制，確保印刷產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求；3.嚴(yán)格遵守生產(chǎn)現(xiàn)場管理規(guī)定，負(fù)責(zé)設(shè)備的清潔、維護(hù)和保養(yǎng)，確?，F(xiàn)場整潔有序；4.嚴(yán)格執(zhí)行崗位的安全操作規(guī)程。（二）任職資格1.有較高的政治素養(yǎng)和良好的品行修養(yǎng)，責(zé)任心強(qiáng)；2.能夠接受并勝任長期夜班工作安排，抗壓能力強(qiáng)；3.具有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識；4.身心健康，無色盲、色弱情況，具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；5.具有印刷操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；6.無不良從業(yè)記錄、無違法違紀(jì)行為及失信聯(lián)合懲戒記錄。

樂山市五通橋區(qū)2026年上半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員的公告為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定及用人需求，我區(qū)面向社會(huì)公開考核招聘事業(yè)單位工作人員。本次招聘為編制內(nèi)招聘，招聘人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》進(jìn)行管理。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。一、考核招聘對象符合本公告及《樂山市五通橋區(qū)2026年上半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》（附件，以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》）相關(guān)崗位條件要求的人員。其中2026年國內(nèi)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2026年7月31日前取得報(bào)考崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證；境外留學(xué)人員和赴港澳臺(tái)學(xué)習(xí)人員須在面試資格復(fù)審時(shí)提供符合崗位條件要求的教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料，和崗位要求的相關(guān)證書；其他應(yīng)聘人員須在面試資格復(fù)審時(shí)提供符合崗位條件要求的國家承認(rèn)的畢業(yè)證、學(xué)位證，和崗位要求的相關(guān)證書。二、考核招聘人員的條件（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：1.具有中華人民共和國國籍；2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力；6.符合法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定及招聘崗位要求的其他資格條件。7.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格，詳見《崗位和條件要求一覽表》，對于專業(yè)目錄中沒有的國（境）外專業(yè)，應(yīng)聘人員須在2026年3月13日中午12:00前主動(dòng)聯(lián)系招聘單位主管部門，并提供其留學(xué)期間所學(xué)課程及成績等材料，招聘單位主管部門可按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行認(rèn)定，認(rèn)定與招聘崗位所需專業(yè)為相似專業(yè)的視為專業(yè)條件合格，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供上述材料，不予受理，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)；8.應(yīng)聘人員是委培、定向畢業(yè)生的應(yīng)征得原委培、定向單位同意；應(yīng)聘人員是機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的，應(yīng)符合有關(guān)規(guī)定并征得用人單位及有權(quán)限的主管部門同意。（二）有下列情況之一者，不得參加應(yīng)聘:1.受過各類刑事處罰的人員；2.被開除公職的人員；3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；5.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員；6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；7.樂山市五通橋區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員（含試用期人員）；8.現(xiàn)役軍人；9.法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。（三）落實(shí)兩個(gè)同等對待：1.面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待；2.經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。三、招聘名額共計(jì)招聘54名。具體崗位和條件見《崗位和條件要求一覽表》。報(bào)考者對《崗位和條件要求一覽表》中有關(guān)崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件有疑問時(shí)，可直接咨詢招聘單位。四、報(bào)名及資格審查（一）報(bào)名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。每人限報(bào)1個(gè)崗位。（二）報(bào)名時(shí)間及網(wǎng)站：報(bào)名時(shí)間：2026年3月10日9:00至3月16日16:00止。報(bào)名網(wǎng)站：https://zk.xnrczpw.com/nindex/?ecode=lswtqzp（請應(yīng)聘人員通過本鏈接進(jìn)入指定網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，根據(jù)系統(tǒng)提示進(jìn)行注冊、報(bào)名）。網(wǎng)上資格初審：2026年3月10日9:00至3月16日17:00。（三）報(bào)名要求應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄（https://zk.xnrczpw.com/nindex/?ecode=lswtqzp）進(jìn)行報(bào)名。根據(jù)自身情況選擇完全符合本公告和《崗位和條件要求一覽表》規(guī)定條件的1個(gè)崗位報(bào)名，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫系統(tǒng)內(nèi)的各項(xiàng)內(nèi)容。應(yīng)聘人員在填寫個(gè)人信息時(shí)，應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確表述，便于報(bào)名資格初審。（四）報(bào)名資格初審各招聘單位主管部門將對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整。資格審查工作將貫穿考核招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件，弄虛作假、違反回避制度等的，報(bào)名或聘用資格一律無效，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。應(yīng)聘人員報(bào)名后，須及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。資格初審合格者，不得再報(bào)考其他崗位，并按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)考信息表》2份，供面試資格復(fù)審時(shí)使用。未審核或資格初審不合格者，可于報(bào)名截止（3月16日16:00）前改報(bào)其他職位。報(bào)考者因本人未及時(shí)關(guān)注資格初審結(jié)果、造成報(bào)名未成功的一切后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。五、崗位調(diào)整同一崗位的招聘名額與報(bào)名資格初審合格人員的比例未達(dá)到開考比例要求的（開考比例詳見附件），調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。六、考核（一）考核時(shí)間和地點(diǎn)直接面試的，面試資格復(fù)審時(shí)間為2026年3月19日上午9:00—11:30，下午14:00—16:00，面試資格復(fù)審地點(diǎn)為樂山市五通橋區(qū)竹根鎮(zhèn)涌江路北段666號五洲大廈3樓326中會(huì)議室，面試時(shí)間為2026年3月21日；如有崗位需進(jìn)行筆試，筆試和面試時(shí)間另行公布。考核具體地點(diǎn)在樂山市五通橋區(qū)內(nèi)，詳見面試通知書?？己讼嚓P(guān)事宜將在樂山市五通橋區(qū)人民政府官網(wǎng)(http://www.wtq.gov.cn/)發(fā)布。（二）考核形式根據(jù)各崗位報(bào)名資格初審合格人數(shù)，考核可采用筆試+面試或直接面試的形式進(jìn)行。1.若某崗位報(bào)名資格初審合格人數(shù)超過30人，先組織筆試。根據(jù)招聘名額和筆試成績，從高分到低分按1:4的比例確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單，比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)筆試成績并列時(shí)，一并確定為面試資格復(fù)審人員；因筆試缺考等各種原因產(chǎn)生進(jìn)入面試人數(shù)未達(dá)到面試入圍比例的，該崗位筆試合格人員全部進(jìn)入面試資格復(fù)審。筆試成績低于60分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。2.若某崗位報(bào)名資格初審合格人數(shù)未超過30人且達(dá)到開考比例的崗位，直接面試。報(bào)名資格初審合格人員則全部進(jìn)入面試資格復(fù)審。（三）面試資格復(fù)審進(jìn)入面試資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，攜帶《報(bào)考信息表》2份、有效二代居民身份證或社會(huì)保障卡<含照片>、畢業(yè)證、學(xué)位證和崗位條件要求的相關(guān)證書、材料等原件和復(fù)印件1份，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。其中，幾種特殊報(bào)考對象，還須提供以下材料：（1）2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生參加面試資格復(fù)審時(shí)，暫未取得崗位要求所需畢業(yè)證、學(xué)位證、規(guī)培證、教師資格證的，須提供就讀院系及專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、規(guī)培情況、教師資格考試合格的證明材料，并承諾在2026年7月31日前取得相關(guān)證書。（2）港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考的，應(yīng)出具教育部相關(guān)國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件掃描件。應(yīng)聘人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http：//www.cscse.edu.cn），按有關(guān)要求和程序辦理。（3）機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的正式在編在冊人員，須提供所在單位和主管部門出具的同意報(bào)考證明，其中縣級及以下機(jī)關(guān)事業(yè)人員須提供主管部門和同級人社部門出具的同意報(bào)考證明原件；委培、定向培養(yǎng)人員須提供委培、定向單位同意報(bào)考證明。（4）其他與報(bào)考資格相關(guān)材料的原件和復(fù)印件1份。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供相關(guān)證書及證明材料的，不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。（四）考核總成績及排名1.筆試+面試相結(jié)合：考核總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，如考核總成績相同，按筆試成績高低確定排名，如筆試和面試成績均相同，則通過面試加試確定排名。2.直接面試：考核總成績=面試成績，如面試成績相同，通過面試加試確定排名。3.考核總成績和面試成績均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)（按四舍五入法處理）。面試成績低于70分不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。七、體檢、考察及公示（一）體檢根據(jù)招聘名額，按照考核成績從高分到低分等額確定體檢人選。由樂山市五通橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。其中，2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生待畢業(yè)后再行體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）《中共中央組織部辦公廳 國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項(xiàng)目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知》有關(guān)要求執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。國家出臺(tái)新的體檢規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或體檢人員對體檢結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進(jìn)行1次，到指定的不低于原體檢醫(yī)院等級的其他綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)的或未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的，均視為違反本次招聘紀(jì)律，取消體檢資格。本環(huán)節(jié)不遞補(bǔ)。（二）考察體檢合格，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。考察由主管部門會(huì)同招聘單位參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》組織開展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、個(gè)人誠信、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行全面考察?？疾旖M應(yīng)按照《干部人事檔案工作條例》有關(guān)規(guī)定查閱考生的人事檔案（學(xué)籍檔案），查詢個(gè)人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。考察結(jié)束后，考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況提交用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)。考察結(jié)論為不合格的，取消聘用資格，并應(yīng)當(dāng)向應(yīng)聘人員說明理由。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)考察材料的或未在規(guī)定期限內(nèi)完成考察的，均視為違反本次招聘紀(jì)律，取消考察資格。（三）公示考察合格者確定為擬聘用人員，并在樂山人事考試網(wǎng)和樂山市五通橋區(qū)人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日，同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。八、辦理聘用手續(xù)公示期滿，對沒有反映問題或反映問題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由招聘單位及主管部門對其所提供材料的真實(shí)性審查無誤后，報(bào)樂山市五通橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供指定材料的，視為違反本次招聘紀(jì)律，取消聘用資格。對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。審核確認(rèn)并辦理了聘用手續(xù)的人員，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到招聘單位報(bào)到，簽訂事業(yè)單位聘用合同。逾期未報(bào)到者，取消聘用資格。九、紀(jì)律與監(jiān)督為保證此次公開招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，設(shè)紀(jì)律監(jiān)督電話（0833-3357029），接受社會(huì)各界監(jiān)督。十、其他（一）此次考核招聘首次公告和擬聘用公示在樂山人事考試網(wǎng)及樂山市五通橋區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布，其余公告及相關(guān)事宜均在樂山市五通橋區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布。請應(yīng)聘人員密切關(guān)注相關(guān)信息，確保聯(lián)系方式正確暢通，防止因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響應(yīng)聘。因應(yīng)聘人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息或無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，導(dǎo)致本人未能按要求參加報(bào)名、資格審查、考核、遞補(bǔ)、體檢、考察、聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。（二）應(yīng)聘人員未按要求及時(shí)提交材料的或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在指定地點(diǎn)參加招聘各環(huán)節(jié)活動(dòng)的，均視為違反本次招聘紀(jì)律，取消該環(huán)節(jié)資格。（三）應(yīng)聘人員在報(bào)考期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。（四）本公告由招聘單位及其主管部門會(huì)同事業(yè)單位人事綜合管理部門負(fù)責(zé)解釋。招聘崗位的資格條件，由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。報(bào)名條件、資格審查等相關(guān)問題，請撥打《崗位和條件要求一覽表》中各崗位對應(yīng)的咨詢電話。（五）政策咨詢電話：0833-3301593（樂山市五通橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局）

眉山天府新區(qū)道路交通安全綜合治理委員會(huì)辦公室關(guān)于2026年公開招聘鎮(zhèn)（街道）交管辦專職工作人員的公告為更好推進(jìn)眉山天府新區(qū)農(nóng)村道路交通安全管理工作,經(jīng)眉山天府新區(qū)道安委同意，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，決定面向社會(huì)公開招聘鎮(zhèn)（街道）交管辦專職工作人員7名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、招聘對象符合招聘崗位具體條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。二、招聘崗位性質(zhì)鎮(zhèn)（街道）交管辦專職工作人員，待招聘錄用后由用人單位統(tǒng)一分配。三、招聘崗位招考崗位、名額及具體招考崗位要求的對象、范圍、條件，見附件1（《2026年公開招聘鎮(zhèn)（街道）交管辦專職工作人員職位情況表》）。四、招聘條件1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中華人民共和國憲法，政治思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。2.具有中華人民共和國國籍。3.年齡為35周歲以下。4.具備大專及以上學(xué)歷，退役軍人放寬到高中以上，眉山本地或長居人員。5.有下列情形之一的，不得報(bào)名：（1）受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的；（2）曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或有吸毒史的；（3）被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或辭退的；（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；（5）曾因違法違規(guī)被解除勞動(dòng)合同的；（6）有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；（7）其他原因不適宜從事交管辦工作的。五、招聘程序本次公開招聘的流程為發(fā)布公告、現(xiàn)場報(bào)名、資格初審、筆試、面試、政審、體檢、公示、聘用。（一）發(fā)布公告在眉山天府公安官方微信、環(huán)天菁英網(wǎng)等平臺(tái)發(fā)布招聘公告。（二）現(xiàn)場報(bào)名報(bào)名時(shí)間：2026年3月11日至3月13日（上午9:30-11:30，下午2：30-5:00）報(bào)名地點(diǎn)：眉山市公安局交通管理支隊(duì)直屬六大隊(duì)二樓大隊(duì)辦公室（仁壽縣視高街道清水清西街251號），本次招聘采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行，聯(lián)系電話：028-36061611。報(bào)名者須攜帶《2026年眉山天府新區(qū)公開招聘鎮(zhèn)（街道）交管辦專職工作人員報(bào)名登記表》（附件2）、《2026年鎮(zhèn)（街道）交管辦專職工作人員招聘政審表》（附件3）、《個(gè)人信用報(bào)告》（自行打印）、本人身份證、2寸白底彩色免冠照片2張及電子照片、畢業(yè)證、學(xué)位證以及相關(guān)資格證書、復(fù)轉(zhuǎn)軍人相關(guān)證件（以上資料需提供原件及復(fù)印件）。報(bào)名人員必須對本人提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有虛假，一經(jīng)查實(shí)取消其資格。（三）資格初審?，F(xiàn)場對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，初審合格發(fā)放《準(zhǔn)考證》。報(bào)名時(shí)未按《公告》要求提交資料或未按時(shí)提交相關(guān)資料的，視為自動(dòng)放棄招聘。報(bào)名人員必須對本人提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有虛假，一經(jīng)查實(shí)取消其招聘資格。本次公開招聘不設(shè)置最低開考比例。（三）考核?？己瞬扇」P試+面試的方式進(jìn)行。本次招聘考試分為筆試和面試。采取先筆試后面試的方式進(jìn)行?？荚嚳偝煽儼礉M分100分計(jì)算。其中筆試成績占考試總成績的60%，面試成績占考試總成績的40%。1.筆試：主要考應(yīng)試者對道路交通管理工作的基本認(rèn)知和法律常識（范圍：《公共基礎(chǔ)知識》、《中華人民共和國道路交通安全法》，分值100分，占總分60%。2.面試（1）面試人員確定。根據(jù)筆試成績由高到低按照招聘名額1:2的比例確定面試入圍人員。最后一名面試資格復(fù)審人員筆試測試折合總成績相同的，可一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。（2）面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試，面試成績按滿分100分計(jì)算，占總分40%。（3）遞補(bǔ)。因資格復(fù)審不通過或自愿放棄面試資格等原因出現(xiàn)的缺額，可按筆試成績從高到低依次等額確定遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)人員未在規(guī)定時(shí)間參加面試或因聯(lián)系電話不暢通導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加面試的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)，遞補(bǔ)后出現(xiàn)面試差額的不再遞補(bǔ)。3.政審：新區(qū)道安辦按有關(guān)規(guī)定對進(jìn)入筆試人員進(jìn)行政審?？己藭r(shí)間以準(zhǔn)考證記載為準(zhǔn)，考核地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)，考核成績同時(shí)在眉山天府公安官方微信、環(huán)天菁英網(wǎng)上公布。（四）體檢?？荚嚳偝煽儯ǔ煽儾贿M(jìn)行四舍五入處理）計(jì)算方法如下：考試總成績=筆試折合成績+面試折合成績?？荚嚦煽兿嗤模铝腥藛T優(yōu)先參加體檢：（1）退役軍人、公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女；見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人；（2）有專職道安辦工作經(jīng)歷。應(yīng)聘者對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，本人可在接到體檢結(jié)果通知七日內(nèi)申請復(fù)檢一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)試者本人承擔(dān)。因自愿放棄體檢或體檢不合格等出現(xiàn)的缺額，根據(jù)實(shí)際工作情況酌情遞補(bǔ)，并完成體檢。（五）公示。擬聘人員名單在眉山天府公安官方微信、環(huán)天菁英網(wǎng)上進(jìn)行公示（2個(gè)工作日）。經(jīng)公示無反映或雖有反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對公示期間反映有不符合聘用條件并查實(shí)的，取消聘用資格。（八）聘用管理及崗前培訓(xùn)1.公示結(jié)束后，對符合聘用條件的，與勞務(wù)公司簽訂《勞動(dòng)合同》，派遣至新區(qū)鎮(zhèn)（街道）交管辦工作，試用期2個(gè)月。2.眉山天府新區(qū)道路交通安全綜合治理委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)對專職人員進(jìn)行日常教育、監(jiān)督管理和統(tǒng)一指揮調(diào)度，被聘用人員須遵守和執(zhí)行單位紀(jì)律制度，對違反有關(guān)工作紀(jì)律規(guī)定的，按相關(guān)規(guī)定予以處理或解聘；年終對道安辦專職的工作履職情況進(jìn)行考核，對考核不合格的予以解聘。3.薪酬待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并辦理“五險(xiǎn)一金”，享受工會(huì)待遇。4.紀(jì)律與監(jiān)督。本次招聘嚴(yán)格按照人事考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，全過程由眉山天府新區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工委監(jiān)督，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，防止和杜絕不正之風(fēng)。對報(bào)考人員或工作人員違反考試紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，并追究有關(guān)人員責(zé)任。六、其他本公告由眉山天府新區(qū)道路交通安全綜合治理委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：028-36061611。七、附件附件1：2026年公開招聘鎮(zhèn)（街道）交管辦專職工作人員職位情況表附件2：2026年公開招聘鎮(zhèn)（街道）交管辦專職工作人員報(bào)名登記表附件3：2026年公開招聘鎮(zhèn)（街道）交管辦專職工作人員政審表眉山天府新區(qū)道路交通安全綜合治理委員會(huì)2026年3月10日

因工作需要，成都市金牛區(qū)衛(wèi)生健康局按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，特面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。一、招聘計(jì)劃共計(jì)招聘衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員2名，具體職位、名額、資格條件等詳見附件1。二、招聘條件（一）基本條件1.具有中華人民共和國國籍；2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中華人民共和國憲法，遵守國家法律、法規(guī)；3.具有良好的品行，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)；4.具有符合報(bào)考職位要求的年齡、文化程度等條件及履行崗位職責(zé)所需的工作能力；5.符合招錄崗位要求的其他資格條件。（二）凡有下列情形之一的，不得報(bào)名1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；2.曾被開除公職、黨籍的人員；3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員；4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；5.現(xiàn)役軍人；6.有其他違反國家法律、法規(guī)行為的人員；7.其他有不適宜相關(guān)工作情形的。三、報(bào)名時(shí)間、方式及資料（一）報(bào)名時(shí)間2026年03月02日-2026年03月06日。（二）報(bào)名方式及報(bào)名資料應(yīng)聘人員需先填寫《金牛區(qū)衛(wèi)生健康局公開招聘衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員報(bào)名信息表》（見附件2），并于2026年03月06日17時(shí)00分前將報(bào)名表電子文檔及發(fā)送至qq郵箱：2496660242@qq.com，待審核后通知本人遞交以下相關(guān)資料：1.身份證、畢業(yè)證、相應(yīng)崗位要求證件（如：中華人民共和國機(jī)動(dòng)車駕駛證等）原件及復(fù)印件，近期免冠2寸彩照1 張；2.報(bào)名材料真實(shí)性承諾書（遞交資料現(xiàn)場填寫即可）。四、招聘程序本次招聘工作按照報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟實(shí)施。具體程序和方法如下：（一）發(fā)布公告及報(bào)名。區(qū)衛(wèi)生健康局將招聘信息采取網(wǎng)上發(fā)布的方式面向社會(huì)進(jìn)行公告。按本公告發(fā)布的報(bào)名時(shí)間進(jìn)行報(bào)名。（二）資格審查。經(jīng)資格審查后，符合招聘條件者，通知面試。（三）面試。為確保新聘人員人崗相適，本次招聘根據(jù)具體崗位要求進(jìn)行面試。將對應(yīng)聘者的履職能力、臨場應(yīng)變、儀表氣質(zhì)等方面綜合素質(zhì)進(jìn)行測試。（四）總成績。本次公開招聘采取綜合淘汰的考核方式進(jìn)行。面試成績即為總成績，總成績滿分為100分，按總成績不低于70分，從高分到低分的順序，等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單。（五）體檢。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的報(bào)考者須在收到通知的規(guī)定時(shí)間內(nèi)，到指定醫(yī)院參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。因考生個(gè)人原因?qū)е麦w檢結(jié)論不明確的或不完整的，視為體檢不合格。體檢不合格的不予聘用，體檢不合格出現(xiàn)缺額的，可酌情遞補(bǔ)。（六）考察。體檢合格后，將對體檢合格人員進(jìn)行考察。對考察中發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件或本人放棄而出現(xiàn)缺額的，招錄單位可酌情遞補(bǔ)。（七）公示。根據(jù)面試、體檢及考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人員后面向社會(huì)公示，公示時(shí)間不少于3個(gè)工作日。五、聘用對符合條件的報(bào)名者經(jīng)過資格審查、面試、體檢、考察、公示等選拔程序后擇優(yōu)聘用，簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。六、工資待遇本次招聘人員工資待遇參照金牛區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、紀(jì)檢監(jiān)督為保證此次公開招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性。招考工作中，嚴(yán)格執(zhí)行人事工作紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，防止和杜絕不正之風(fēng)。對違反規(guī)定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究有關(guān)人員責(zé)任。招聘工作全程接受局紀(jì)檢組的監(jiān)督，同時(shí)歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督，監(jiān)督電話：028-87507505。八、其他事項(xiàng)1.招聘中各環(huán)節(jié)公告公示等內(nèi)容，統(tǒng)一由金牛區(qū)衛(wèi)生健康局官方微信公眾號“健康金牛官微”發(fā)布。請應(yīng)聘者自行及時(shí)關(guān)注公眾號信息，并務(wù)必保持通訊暢通。2.整個(gè)招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者提交虛假信息或存在不符合招聘條件的，一經(jīng)核實(shí)，立即取消考試或聘用資格。3.本次招聘由成都市金牛區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)招聘中的各項(xiàng)事宜。不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。應(yīng)聘者因個(gè)人原因造成未參加報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄本次應(yīng)聘。報(bào)名咨詢電話：028-87573059（9:30-11:30，13:30-16:30）。成都市金牛區(qū)衛(wèi)生健康局對本公告有最終解釋權(quán)。

樂山市井研縣國有企業(yè) 2026年上半年公開招聘公告為進(jìn)一步加強(qiáng)國有企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)公司規(guī)范、健康、快速發(fā)展，樂山市井研縣國有企業(yè)擬面向社會(huì)公開招聘工作人員7名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、招聘企業(yè)基本情況（一）四川研泰資產(chǎn)經(jīng)營投資有限責(zé)任公司（以下簡稱“研泰公司”）成立于2020年8月，注冊資本4.5億元，下屬二級全資控股企業(yè)4家，三級公司1家。主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域涵蓋農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村振興、城市建設(shè)運(yùn)營、教育及園區(qū)管理、商業(yè)服務(wù)與貿(mào)易、產(chǎn)業(yè)投資與創(chuàng)新業(yè)務(wù)六大板塊。主要項(xiàng)目包括井研縣農(nóng)商互聯(lián)集配中心、井研職中產(chǎn)教融合實(shí)訓(xùn)基地、大宗食材統(tǒng)購統(tǒng)銷、高標(biāo)準(zhǔn)晚熟柑橘示范基地、縣域農(nóng)貿(mào)市場管理等。（二）四川研泰城市管理服務(wù)有限公司成立于2022年11月，注冊資本5700萬元。主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域涵蓋城市管理、城市服務(wù)、城市建設(shè)板塊為核心，主要項(xiàng)目包括食宿服務(wù)、屋頂光伏項(xiàng)目等。（三）四川研泰農(nóng)產(chǎn)品有限公司成立于2021年12月，注冊資本7500萬元，系縣屬重點(diǎn)國有企業(yè)四川研泰資產(chǎn)經(jīng)營投資有限責(zé)任公司的全資子公司。主要項(xiàng)目包括為農(nóng)產(chǎn)品銷售、農(nóng)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)等。二、招聘原則（一）德才兼?zhèn)?、以德為先的原則；（二）全面考評、人崗相適的原則；（三）公平公正、競爭擇優(yōu)的原則。三、招聘崗位及名額四、報(bào)名資格條件(一）基本條件1.具有中華人民共和國國籍；2.具有良好的政治素質(zhì)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，無違紀(jì)失職行為；3.具有良好的個(gè)人品行和能夠正常履行職責(zé)的心理素質(zhì)和身體條件；4.服從安排，具有開拓創(chuàng)新意識，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和能力。（二）禁止條件有下列情形之一者，不得報(bào)名：1.曾受過各類刑事處罰的；2.曾被開除公職的；3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；5.被列入失信被執(zhí)行人名單的，或在人民銀行征信系統(tǒng)中有嚴(yán)重個(gè)人信用問題的；6.法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策規(guī)定不得招聘為國有企業(yè)工作人員。（三）任職條件任職資格及崗位職責(zé)詳見《樂山市井研縣國有企業(yè)2026年上半年公開招聘崗位需求表》（附件1），其中年齡計(jì)算和證書取得截止日期均為2026年2月13日。五、報(bào)名時(shí)間、方式和要求（一）報(bào)名時(shí)間：2026年2月13日-3月11日17:00止，逾期不接受報(bào)名。（二）報(bào)名方式：本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)考者需將相關(guān)資料填寫完畢后隨相應(yīng)證件資料打包至一個(gè)文件夾內(nèi)，并將文件壓縮后發(fā)送至郵箱：676933211@qq.com（文件夾及郵件命名格式：姓名+公司+崗位），報(bào)考者限報(bào)一崗，切勿重復(fù)投遞。（三）報(bào)名需提供資料及相關(guān)要求1.所有提交資料放置于同一文件夾內(nèi)，文件夾命名為應(yīng)聘者個(gè)人姓名+應(yīng)聘公司+應(yīng)聘崗位名稱，以壓縮包形式上傳郵件附件。2.文件夾內(nèi)每項(xiàng)資料需命名，命名格式：序號+姓名+資料名稱，如“01張三身份證”，序號按以下類型及其排序?yàn)闇?zhǔn)：（1）《樂山市井研縣國有企業(yè)2026年上半年公開招聘應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2）word版本；（2）《樂山市井研縣國有企業(yè)2026年上半年公開招聘應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2）簽字掃描件；（3）本人身份證；（4）畢業(yè)證、學(xué)位證；（5）學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（國外學(xué)歷的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）；（6）《樂山市井研縣國有企業(yè)2026年上半年公開招聘個(gè)人承諾書》（附件3）掃描件；（7）職稱（職業(yè)/執(zhí)業(yè)）資格證書及其他佐證材料的掃描件或照片。3.應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，所有報(bào)名提交的資料均不予返還，企業(yè)承諾對應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密。六、招聘程序（一）資格審查按照公開招聘條件，篩選報(bào)名人員簡歷，對照崗位任職條件，對報(bào)名人員提供的身份信息、學(xué)歷、履歷情況等進(jìn)行資格審查。按應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘職數(shù)不低于3:1的比例確定進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)人員名單，若未達(dá)到筆試開考比例的崗位，則按比例縮減或取消該崗位招聘計(jì)劃。（二）綜合測試（具體將以電話、短信等方式通知）1.筆試：報(bào)名截止后，通過資格初審報(bào)考人數(shù)與崗位招聘職數(shù)之比達(dá)到3:1的崗位方可組織筆試，若未達(dá)到筆試開考比例的崗位，則按比例縮減或取消該崗位招聘計(jì)劃。筆試成績滿分100分，閉卷考試。筆試成績合格線為60分，未達(dá)筆試合格線者不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試時(shí)間及地點(diǎn)等事宜將以電話、短信等方式通知。2.面試：筆試成績60分及以上者方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，按照進(jìn)入面試人數(shù)與招聘崗位職數(shù)3:1的比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，末位同分一起進(jìn)入面試。若應(yīng)聘者放棄面試的，則按達(dá)到合格線的筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)；若達(dá)到筆試合格線人數(shù)未達(dá)到面試開考比例的，則按比例縮減或取消該崗位招聘計(jì)劃。面試當(dāng)天放棄的，不再遞補(bǔ)，面試成績計(jì)為零分。面試時(shí)間及地點(diǎn)等事宜將以電話、短信等方式通知。3.綜合測試成績：筆試成績×50%+面試成績×50%。（三）體檢按綜合測試成績從高到低排序，各崗位按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，在縣級及以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用按照體檢醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由應(yīng)聘人員自理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因?qū)е麦w檢結(jié)論不明確的或不完整的，視為體檢不合格。若對體檢結(jié)果有疑問的，可按規(guī)定且只能進(jìn)行一次復(fù)檢，復(fù)檢應(yīng)聘者的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。體檢結(jié)論不合格的不予聘用。未按規(guī)定時(shí)間或地點(diǎn)及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的，視為自動(dòng)放棄。因體檢不合格或應(yīng)聘者放棄等原因形成的缺額，由用人單位研究決定是否按綜合成績依次遞補(bǔ)。（四）組織考察對體檢合格者進(jìn)行考察，了解應(yīng)聘者綜合素質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，并對應(yīng)聘者學(xué)歷、履歷、任職資格、職位匹配度等情況，以及是否存在按法律規(guī)定不予聘用的其他問題進(jìn)一步核實(shí)?？疾觳缓细裾?，將予以淘汰。因考察不合格或應(yīng)聘者放棄等原因形成的缺額，由用人單位研究決定是否按綜合成績依次遞補(bǔ)。（五）結(jié)果公示通過體檢和考察的應(yīng)聘者，經(jīng)用人單位確定為擬聘用人員，統(tǒng)一進(jìn)行公示。公示期滿，公示結(jié)果不影響聘用的，按相關(guān)流程簽訂聘任合同；公示結(jié)果存在影響錄用的嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘任；公示結(jié)果反映存在嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘任，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘任。公示期間如有異議應(yīng)以真實(shí)姓名、書面形式，實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。（六）遞補(bǔ)因體檢、考察、公示環(huán)節(jié)不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額，將根據(jù)崗位空缺名額，由用人單位研究決定是否按綜合成績依次遞補(bǔ)。（七）聘用對公示合格的擬聘用人員，依法履行聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行上崗試用期制，試用期時(shí)間按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。擬聘用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未經(jīng)同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。（八）薪酬待遇薪酬按照用人單位薪酬制度執(zhí)行。七、其他事項(xiàng)（一）為保障選任質(zhì)量，本著人崗相適的原則，對應(yīng)聘人員的面試綜合表現(xiàn)不佳的，經(jīng)用人單位研究決定后，可在面試結(jié)束后取消該崗位的招聘計(jì)劃。（二）應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，且在公開招聘期間保持通訊暢通。否則，由此造成的一切后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。（三）資格審查工作貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消聘用資格，造成的一切后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。（四）招聘過程中，對資格審核未通過或未入圍筆試、面試、體檢、考察等任一環(huán)節(jié)人員，均不再另行通知；通過資格審核或入圍筆試、面試、體檢、考察等任一環(huán)節(jié)時(shí)，將以電話或短信等方式通知相關(guān)事項(xiàng)。（五）本次招聘由井研縣國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局進(jìn)行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題將按規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，并追究有關(guān)人員責(zé)任。八、招聘聲明（一）此次招聘不收取任何費(fèi)用，請廣大應(yīng)聘者謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。關(guān)于招聘信息可電話咨詢19160135453，最終解釋權(quán)為用人單位。（二）對假借用人單位招聘員工的名義發(fā)布不實(shí)招聘或培訓(xùn)信息等從事非法營利活動(dòng)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人以及相關(guān)網(wǎng)站、媒體，本公司將依法追究其法律責(zé)任。報(bào)名咨詢電話：19160135453 楊老師報(bào)名電子郵箱：676933211@qq.com監(jiān)督舉報(bào)電話：0833-6237396周老師

眉山市人民醫(yī)院關(guān)于招聘優(yōu)秀人才的公告 （第二批）根據(jù)工作需要，眉山市人民醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、招聘對象招聘對象：符合崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。其中，在無特殊情況下，2026年規(guī)培結(jié)業(yè)的考生須在2026年7月31日前取得規(guī)培合格證明；其他人員須在資格復(fù)審前取得并提供職位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證書原件。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供有關(guān)證書的，取消考核資格，責(zé)任由考生自負(fù)。二、招聘崗位及條件（一）基本條件1、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德、集體榮譽(yù)感和溝通能力，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。未參加國家禁止的組織及其活動(dòng)。2、身心健康、體檢合格，具有正常履行招聘崗位的人際溝通能力和身體條件。3、具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力，服從醫(yī)院安排。（二）崗位及具體條件（詳見附件1）三、有下列情況之一者，不得報(bào)考（一）曾受過各類刑事處罰的；（二）曾被開除公職的；（三）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；（四）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；（五）按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；（六）法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。四、工作地點(diǎn)眉山市東坡區(qū)東坡大道南四段288號、東坡區(qū)文廟街1號。五、招聘程序（一）報(bào)名本次招聘采取線上報(bào)名?？忌垙?fù)制點(diǎn)擊鏈接https://v.wjx.cn/vm/tMdOTwN.aspx# 或微信掃描下方二維碼進(jìn)入，按要求準(zhǔn)確填報(bào)個(gè)人信息。網(wǎng)上報(bào)名開通時(shí)間為2026年3月3日00：00至3月15日24：00。2.報(bào)考人員填報(bào)的信息和提供的材料必須真實(shí)、完整，如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，取消報(bào)考資格，責(zé)任由考生自負(fù)。（二）資格審查與心理測試資格審查貫穿招聘全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消其報(bào)考（聘用）資格，且責(zé)任自負(fù)。1、資格復(fù)審。資格初審?fù)ㄟ^人員提供相關(guān)紙質(zhì)證明材料到院，由醫(yī)院組織進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)應(yīng)攜帶附件2《報(bào)考登記表》、附件3《報(bào)考人員誠信承諾書》、第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明及報(bào)考崗位要求的其他證件（證明）原件及復(fù)印件一份。資格復(fù)審的方式、時(shí)間、地點(diǎn)等工作安排通過醫(yī)院官網(wǎng)“招標(biāo)·招聘公告”欄（http://www.mssrmyy.cn）公告，請密切關(guān)注。2、心理測試。由眉山市人民醫(yī)院對資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員進(jìn)行心理測試。心理測試在考生資格復(fù)審?fù)ㄟ^當(dāng)日進(jìn)行。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成心理測試或心理測試不合格者取消考核資格。（三）考核及體檢1.考核。按照公開、公平、公正、擇優(yōu)原則，由眉山市人民醫(yī)院實(shí)施考核，擇優(yōu)確定擬聘人選,若無適崗人員，也可不招聘。具體考核安排另行通過醫(yī)院官網(wǎng)公告通知。2.體檢。擬聘人選須參加由眉山市人民醫(yī)院統(tǒng)一組織的體檢。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》等文件規(guī)定及醫(yī)院相關(guān)要求執(zhí)行。有行業(yè)體檢要求的結(jié)合行業(yè)體檢要求執(zhí)行。體檢不合格人員3日內(nèi)安排復(fù)檢一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。放棄體檢、復(fù)檢或復(fù)檢不合格者，不予錄用。公告發(fā)布后至本次招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢事宜另行通知。（四）考察及公示1.考察。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要對進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人選思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、個(gè)人誠信、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行綜合了解，對其檔案和提供的報(bào)考信息、相關(guān)材料作進(jìn)一步核實(shí)。因自愿放棄體檢、考察或體檢、考察不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，不遞補(bǔ)。2.公示?？疾旌细裾叽_定為擬聘人員。擬聘人員在醫(yī)院官網(wǎng)公示，時(shí)間為5個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。（五）聘用擬聘人員公示5個(gè)工作日后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)組織查實(shí)不影響聘用的，予以聘用；對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。因以上原因或擬聘人員自愿放棄本次招聘出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。六、待遇1、待遇按照眉山市人民醫(yī)院編外聘用人員管理辦法執(zhí)行。在職期間符合入編條件的研究生及緊缺專業(yè)的本科生可提供事業(yè)編制招考，考核合格后予辦理入編。2、符合我院高層次人才引進(jìn)條件的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才，給予一次性安家補(bǔ)助5-70萬、人才專項(xiàng)津貼6-24萬、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)5-20萬，學(xué)科帶頭人采取一事一議。特別優(yōu)秀的博士聘任?？菩姓敝魅?、學(xué)術(shù)帶頭人（培養(yǎng)）。3、符合眉山市委組織部、眉山市人社局認(rèn)定的高層次人才，通過考核入編后，可享受相關(guān)政策待遇。4、招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待；經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。七、招聘全過程由眉山市人民醫(yī)院紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督。監(jiān)督電話：028—38235373八、本公告由眉山市人民醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：028—38236717  鐘老師附件1：《招聘崗位、具體條件》附件2：《招聘報(bào)名登記表》附件3：《報(bào)考人員誠信承諾書》 眉山市人民醫(yī)院2026年3月3日

丹棱縣大雅建筑工程有限公司關(guān)于公開補(bǔ)充招聘7名項(xiàng)目制專業(yè)技術(shù)人員的公告根據(jù)公司經(jīng)營管理需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開補(bǔ)充招聘7名項(xiàng)目制專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。一、招聘崗位1.項(xiàng)目制土建專業(yè)施工員(1名)2.項(xiàng)目制安裝專業(yè)施工員(2名)3.項(xiàng)目制安全員(3名)4.項(xiàng)目制勞資員(1名)二、招聘條件(一)基本條件1.具有較高的政治思想覺悟，具備公正、誠實(shí)廉潔的個(gè)人品質(zhì)，具有良好的守法和信用記錄;2.遵紀(jì)守法、品行端正、誠信廉潔、勤奮敬業(yè)、團(tuán)結(jié)合作、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行;3.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和能力，身體條件和心理素質(zhì);4.身體健康，無不良嗜好。(二)有以下情形的，不得參與報(bào)名1.曾受過各類刑事處罰的;2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受組織調(diào)查，或被相關(guān)主管部門、行業(yè)協(xié)會(huì)作出處罰的;3.有《中華人民共和國公司法》第一百七十八條所列情形之一的;4.不具有中華人民共和國國籍的;5.入職我公司后辭職未滿2年的;6.原報(bào)考我公司后，自動(dòng)放棄體檢或自動(dòng)放棄入職未滿2年的;7.違反其他有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)名應(yīng)聘的三、招聘程序(一)報(bào)名1.報(bào)名時(shí)間:2026年2月27日-3月11日。2.報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)或現(xiàn)場報(bào)名。3.現(xiàn)場報(bào)名地址:丹棱縣大雅建筑工程有限公司綜合管理部(丹棱縣齊樂鎮(zhèn)東升路193號202辦公室)4.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名郵箱:dlx_dyjg@163.com。5.報(bào)名資料:(1)報(bào)名表(詳見附件);(2)本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、近年來主要工作業(yè)績(成果)、獲獎(jiǎng)材料復(fù)印件;(3)充分體現(xiàn)本人能力、業(yè)績和品行的自述材料應(yīng)聘職位所需的其他有關(guān)材料。6.招聘工作咨詢電話:028-37266667;招聘工作監(jiān)督電話:028-37203906。(二)資格審查按照招聘基本條件、資格條件和崗位條對報(bào)名人員提供的相關(guān)身份信息、學(xué)歷件，學(xué)位、任職證明等材料進(jìn)行審查。經(jīng)審議后，確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)應(yīng)聘者名單。資格審查貫穿選聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者人員有不符合報(bào)考資格條件或者有弄虛作假行為的，一律取消應(yīng)聘或聘任資格。各職位資格初審合格的報(bào)名人數(shù)與聘任計(jì)劃數(shù)達(dá)到1:1即可面談。在報(bào)名工作結(jié)束后，對聘任職位未達(dá)到面談比例的，按規(guī)定核減或取消本次聘任職位。(三)招聘方式采取面談方式。具體面談時(shí)間及面談地點(diǎn)以公司通知為準(zhǔn)。(四)體檢面談結(jié)束后，根據(jù)面談測評結(jié)果等額確定體檢人選，并組織體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢在二級甲等及以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂{<}公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行){>}及{<}公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行){>}有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘體檢實(shí)施時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘者對體檢結(jié)果如有疑問，可申請復(fù)檢:復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間或指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄。體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)情況研究是否遞補(bǔ)人員。(五)公示和錄用根據(jù)面談測評和體檢結(jié)果，確定擬聘任人員并在公司微信公眾號進(jìn)行公示，公示期不少于3個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，在一周內(nèi)辦理聘用等相關(guān)手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用資格;對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。公示有問題出現(xiàn)的缺額，由招聘工作小組根據(jù)情況研究是否遞補(bǔ)人員。公示完后通知應(yīng)聘者入職，并簽訂勞動(dòng)合同。四、紀(jì)律要求應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即刻取消應(yīng)聘資格。五、其他本公告未盡事宜由丹棱縣大雅建筑工程有限公司負(fù)責(zé)解釋。特此公告。

眉山市消防救援支隊(duì)關(guān)于面向社會(huì)公開招錄22名政府專職消防員的公告為進(jìn)一步加強(qiáng)全市消防救援力量建設(shè)，切實(shí)履行防范化解重大安全風(fēng)險(xiǎn)、應(yīng)對處置各類災(zāi)害事故的職責(zé)使命，眉山市消防救援支隊(duì)現(xiàn)面向社會(huì)公開招錄政府專職消防員22名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。一、招錄計(jì)劃眉山市消防救援支隊(duì)關(guān)于面向社會(huì)公開招錄22名政府專職消防員的公告為進(jìn)一步加強(qiáng)全市消防救援力量建設(shè)，切實(shí)履行防范化解重大安全風(fēng)險(xiǎn)、應(yīng)對處置各類災(zāi)害事故的職責(zé)使命，眉山市消防救援支隊(duì)現(xiàn)面向社會(huì)公開招錄政府專職消防員22名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。一、招錄計(jì)劃（線上報(bào)名二維碼）三、招錄條件（一）政府專職消防員招錄對象應(yīng)當(dāng)具備下列基本條件1.具有中華人民共和國國籍；2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；3.熱愛消防救援事業(yè)，自愿加入政府專職消防隊(duì)伍；4.身體和心理健康；5.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；6.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。（二）政府專職消防員招錄對象應(yīng)當(dāng)具備下列崗位條件1.政府專職消防員應(yīng)具有高中或同等以上學(xué)歷，年齡為18至28周歲（1998年2月1日至2008年2月1日期間出生），限男性。2.符合下列條件之一的，可適當(dāng)放寬年齡限制：解放軍和武警部隊(duì)退役士兵、國家綜合性消防救援隊(duì)伍退出人員，年齡可放寬至30周歲；持準(zhǔn)駕A1、A2、B2駕駛證且具有2年以上駕齡的人員；具備裝備維修、通信與計(jì)算機(jī)、醫(yī)療急救等專業(yè)技能人才（需持國家頒發(fā)的職業(yè)資格證書），年齡可放寬至32周歲。（三）有下列情形之一的，在同等條件下優(yōu)先招錄為政府專職消防員1.政治面貌為中國共產(chǎn)黨正式黨員；2.具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷；3.具備消防救援相關(guān)技能和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，或者屬于消防救援工作急需緊缺的相關(guān)專業(yè)；4.國家綜合性消防救援隊(duì)伍退出人員或者退役軍人；5.烈士、因公犧牲、病故消防救援人員的子女；6.具備消防救援相關(guān)技能和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，或者屬于消防救援工作急需緊缺的相關(guān)專業(yè)；7.取得國家二級及以上運(yùn)動(dòng)員證書。（四）有下列情形之一的，不得招錄為政府專職消防員1.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的；2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或有吸毒史的；3.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或辭退的；4.被軍隊(duì)除名或開除軍籍的；5.曾因違法違規(guī)被解除勞動(dòng)合同的；6.有嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；7.其他不適合從事消防救援工作的。四、招錄程序按照“個(gè)人報(bào)名—資格審查—體能、心理、崗位適應(yīng)性測試—面試—體格檢查—政治考核、征信核查—公示—錄用”流程開展招錄，全程實(shí)行淘汰制。（一）個(gè)人報(bào)名。招錄對象通過手機(jī)識別二維碼進(jìn)行線上報(bào)名。（二）資格審查。對招錄對象的資格條件進(jìn)行審核，對證件證書等進(jìn)行復(fù)核，確定符合條件的人員。（三）體能、心理和崗位適應(yīng)性測試。政府專職消防員體能測試參照《國家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員招錄辦法》有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，包括體能測試和崗位適應(yīng)性測試（附件）。其中體能測試單項(xiàng)有效成績?yōu)?分至15分，總成績最高60分，單項(xiàng)未取得有效成績的不予招錄；心理測試主要考察招錄對象的心理承受和自我調(diào)節(jié)能力，采用消防員招錄心理測查系統(tǒng)進(jìn)行，由系統(tǒng)自動(dòng)評判“合格”或“不合格”。崗位適應(yīng)性測試單項(xiàng)成績未達(dá)到“一般”標(biāo)準(zhǔn)的，不予招錄。（四）面試。主要考察招錄對象的入隊(duì)動(dòng)機(jī)、價(jià)值觀念、身體形態(tài)、儀容儀表、語言表達(dá)、溝通交流、認(rèn)知理解、個(gè)性品質(zhì)、工作經(jīng)歷、知識技能、個(gè)人規(guī)劃等內(nèi)容。實(shí)行量化評分，滿分100分，低于60分的為“不合格”。面試不合格的，不予招錄。（五）體格檢查。政府專職消防員參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（陸勤人員）》執(zhí)行。招錄對象對體格檢查結(jié)果有疑問的，經(jīng)支隊(duì)招錄工作組同意，可以進(jìn)行一次復(fù)檢，體格檢查結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對可以通過服用藥物或者其他治療手段影響檢查結(jié)果的項(xiàng)目不予復(fù)檢。體格檢查和復(fù)檢費(fèi)用由考生自行支付。（六）政治考核和征信核查。參照國家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員招錄政治考核的有關(guān)要求進(jìn)行，核查考生政治立場、遵紀(jì)守法、個(gè)人征信情況及家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系背景，考核不合格者淘汰。（七）公示。根據(jù)考核測試情況，計(jì)算所有招錄考核測試合格招錄對象的總成績?？偝煽儯偡?00分）＝體能測試成績（總分60分）＋面試成績（總分100分）×40％，計(jì)算總成績時(shí)四舍五入，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。遵循擇優(yōu)的原則，按不超過招錄計(jì)劃的150％的數(shù)量（向上取整）確定擬錄用（待補(bǔ)錄）人員名單，面向社會(huì)公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。（八）錄用。公示期滿，根據(jù)公示情況，確定錄用人員名單。被錄用人員簽訂《政府專職消防員擬錄用對象入職承諾書》，未簽訂的視為主動(dòng)放棄錄用資格。對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)；對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。對錄用后未報(bào)到，或崗前培訓(xùn)期內(nèi)退出的，從待補(bǔ)錄人員名單中，按照成績排名依次補(bǔ)錄。待補(bǔ)錄人員有效期為2個(gè)月。五、崗前培訓(xùn)與勞動(dòng)合同政府專職消防員須參加集中培訓(xùn)和崗前適應(yīng)訓(xùn)練，培訓(xùn)時(shí)間為4個(gè)月，并計(jì)入試用期。培訓(xùn)期間因個(gè)人原因自愿放棄、不服從管理或考核不合格的，視為不符合錄用條件，依法解除聘用關(guān)系。培訓(xùn)合格后，由東坡區(qū)消防救援大隊(duì)與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同；錄用人員須按通知時(shí)間報(bào)到，逾期未報(bào)到者視為自動(dòng)放棄。六、工作模式、薪酬待遇及崗位分配實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理，24小時(shí)駐隊(duì)值守，執(zhí)行不定時(shí)工作制；原則上每周休息2天，每月休息不超過8天（具體以各隊(duì)站排班為準(zhǔn)）。薪酬待遇按國家規(guī)定繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及住房公積金，個(gè)人繳費(fèi)部分從工資中代扣代繳；薪酬標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省政府專職消防隊(duì)伍工資待遇標(biāo)準(zhǔn)暫行規(guī)定》執(zhí)行，具體根據(jù)崗位、職級、考核結(jié)果動(dòng)態(tài)調(diào)整。七、其他事項(xiàng)（一）資格審查工作貫穿招錄全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假等情形的，取消考試、招錄資格，所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。（二）本次招錄不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、委托任何機(jī)構(gòu)培訓(xùn)，不收取報(bào)名、培訓(xùn)等費(fèi)用。（三）應(yīng)聘人員需保持手機(jī)暢通，因聯(lián)絡(luò)方式問題導(dǎo)致無法通知的，責(zé)任自負(fù)。（四）本公告未盡事宜由眉山市消防救援支隊(duì)負(fù)責(zé)解釋。八、咨詢方式咨詢電話：028－38188967咨詢時(shí)間：工作日9:00－11:30、14:00－17:30